据州委组织部消息，今年以来凉山州用活“三类人才”增强乡村攻坚力量。

盘活乡土人才。围绕产业发展、农村电商等挖掘“土专家”“田秀才”，建立12.3万乡土人才分类数据库，落实第一书记、农技员、综合帮扶工作队与乡土人才“一对一”“一对N”联系帮带机制，运用农民夜校、新型农民素质提升工程针对性培训，着力培育一支有技能有担当的乡村人才队伍。

回引创业人才。开辟优秀农民工党员回引“绿色通道”，成功吸引856名优秀农民工党员返乡创业，将其中致富引领能力强的200余人纳入党员致富新兴培育计划。整合创新创业、助农惠农等10余项优惠政策，鼓励返乡农民工创办新型经营主体300余家，带动1.2万户群众实现增收。

培育青苗人才。全覆盖将新招录非紧缺专业选调生选派到乡镇一线，在脱贫攻坚、禁毒防艾、项目建设等岗位培养吃苦耐劳、群众工作能力。目前，全州1286名选调生正在乡村一线工作的占51.9%，有乡村一线工作经历的占92%，成为脱贫攻坚和乡村振兴的可靠“青年军”。（周组）